Lohnsystem

Abakaba und Abakaba.Person können zur Aktualisierung oder Ergänzung eines bestehenden Lohnsystems eingesetzt werden. Häufig besteht aber kein eigentliches Lohnsystem oder es ist veraltet. Dann entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen ein auf Ihre Bedürfnisse und Unternehmenskultur angepasstes Lohnsystem. Dabei gestalten wir folgende Aspekte:

• Lohnkurve: Proportion zwischen tiefstem und höchstem Lohn.
• Proportion zwischen Grundlohn und maximalem individuellem Anteil.
• Zeitlicher Verlauf der individuellen Lohnentwicklung während der Anstellung eines Mitarbeitenden.
• Berücksichtigung der individuellen Arbeitsqualität (Leistung) für die individuelle Lohnentwicklung.
• Kriterien zur Festlegung des Anfangslohnes zu Beginn der Anstellung.

Wir erarbeiten mit Ihnen sinnvolle Überführungsregelungen.

Ihr Nutzen

Sie verfügen über ein modernes Lohnsystem. Interne Lohngerechtigkeit und Transparenz erhöhen die Motivation für die Mitarbeitenden. Die finanziellen Mittel werden möglichst effizient eingesetzt.